Os Conflitos Trabalhistas Ainda Permeiam O Dia A Dia Dos Atores Da Relação Jurídica De Emprego E De Seus Representantes Sindicais, Apesar Dos Avanços Na Normatização Disciplinando Direitos E Obrigações E Da Melhora Das Condições De Trabalho. No Plano Do Direito Coletivo, Os Conflitos Apresentam Repercussões Que Não Se Limitam Às Relações Empregatícias E Às Categorias Econômica E Profissional Envolvidas, Mas Refletem, Também, Nas Instituições Sociais. Daí A Premente Necessidade De Se Adotar Os Instrumentos Mais Adequados Ao Atual Momento, Que Viabilizem Soluções Com Maior Agilidade E Efetividade Nos Resultados. A Importância Dos Institutos Jurídicos Que Visam Solucionar Os Conflitos Coletivos De Trabalho, Notadamente Após A Edição Da Ec N. 45/2004, Justifica A Proposta Desta Obra.