Robert Chesnut, Expert Do Vale Do Silício, Demonstra Que Empresas Que Não Planejam Seriamente Sua Integridade — Elemento Crucial Da Cultura Corporativa — Estão Destinada Ao Fracasso.
é Difícil Definir Integridade. Antes Resumida A “dizer A Verdade E Manter Sua Palavra”, Era Tida Como Seguir A Letra E O Espírito Da Lei. E No Momento Em Que Os Ambientes De Trabalho Estão Se Tornando Mais Diversos, Globais E Conectados, A Integridade É Mais Importante Do Que Nunca. Ela Requer A Liderança Do Alto Escalão E Que Todos Os Membros Da Empresa Tenham Um Senso Compartilhado De Seu Significado, Como Também Uma Voz Forte E Com Poder Para Colocá-la Em Prática. No Best-seller Integridade Intencional, Robert Chesnut, Um Veterano Do Airbnb, Oferece Um Processo De Seis Etapas Para Que Líderes Promovam E Gerenciem A Cultura De Integridade Em Seu Ambiente De Trabalho. Como O Principal Especialista Em Ética Corporativa Do Mercado, Ele Explica A Lógica E A Base Legal Por Trás De Sua Carreira E Revela As Nuances De Um Pensamento Profundo E Objetivo Sobre A Cultura Corporativa.